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社保改革:你做好降薪和失业的准备了吗?
2018-9-10
来源:未知
点击数: 5939          作者:未知
  • 最近,朋友圈“哀嚎一片”:房租涨了,菜价涨了,而我们的工资可能要跌了... ...

    因为,在4个月后,社保将正式改由税务部门统一征收。也就是说,如果你们单位过去按照最低缴纳社保标准给你上的社保,明年就要改为按照实际所得缴社保了。企业要多缴钱,你到手的工资自然也少了。

    企业也没好到哪里去,现在企业生存的环境本身就已经很艰难了,如果企业遇到危机,势必会发生3件事:

    1、降薪

    2、裁员

    3、边降薪边裁员

    01

    一场无声的巨变

    正在悄然开启

    据2018年《中国企业社保白皮书》显示,社保缴费基数完全合规的企业仅占27%,这意味着,此规一出,将有73%的企业,要准备好多交7000亿社保!

    从全国2017年度的数字上来看,7000亿元相当于全国GDP的0.85%,相当于全国一般公共预算收入的4.06%,相当于中央本级财政支出的29.33%。

    这场巨变,恰似苍穹上猛盖而来的如来五指山,纵使孙悟空身怀七十二变绝技,却也无处可逃。

    但咱们摊开来说,过去社保征收力度不强是有问题的,逃税总是不好的,通过划归税务局征管来提高市场的规范性,这个方向是没问题的。

    而且由于历史原因,过去很多企事业单位不缴社保,而这些人当前正在退休,在老龄化社会提前来临的背景下,社保支出的压力非常大。

    只不过现实的难题就在眼前,我国社保法定费率的水平在整个世界上都属于非常高的,以上海为例,五险的综合负担42.5%,就更别提纳税比例了。

    如果严格按此费率征收,势必会有一大波中小企业倒闭,数不清的人会失业。

    据清华大学教授白重恩的测算,中国五项社会保险法定缴费之和相当于工资水平的40%,有的地区甚至达到50%;我国的社保缴费率在全球181个国家中排名第一,约为“金砖四国”其他三国平均水平的2倍,是北欧五国的3倍,是G7国家的2.8倍,是东亚邻国的4.6倍。

    一方面费率过高,另一方面钱不够用,这是我们真真切切所面临的问题,但也要试问,一家公司,需要多高的利润才能在税后有赚头?

    02

    合理纳税是公民的责任

    但税率能否降一降

    从规范和长远来看,社保统一归税务征收是趋势,少缴或者漏缴毕竟是不符合法律要求的。

    这也意味着劳动者的合法权益没有得到有效保障,现代经济文明或者说现代社会文明一个很重要的特征,就是社会保障能力不断增加。

    可是,我们回顾一下,今年6月,国务院决定建立养老保险基金中央调剂制度,7月1日起实施,也就是说,养老金的发放之后将实行中央调剂的制度。

    然后在8月底,宣布个税新政,这种前后脚让人不得不去联想,是不是用东墙补西墙。坦率说,我们可以先不管几十年后还能不能拿回自己的养老金,假设能百分之百拿回,我们能保证货币不增发补贬值吗?那我们付出的金钱和拿回来的能成正比吗?

    在国外,你或许可以依托健全的社保体系,不至于摔得粉身碎骨。可在一个住房、医疗、养老、教育、失业等社保体系完全不成熟的社会里... ...大部分人,更希望自己的工资卡里能多点钱,毕竟能看到钱袋子鼓起来才是最实在的。

    种种迹象都在表明,这可能是一场不可避免的降薪失业潮,看起来来的猝不及防。但序幕之外,种种金融监管政策、社保、税改的调整,早已为这场寒冬埋下伏笔。

    以米宅财经的计算表格为例:

    ↑以上表格按最新社保缴费标准计算

    我们明显可见,一个50人的中型公司,如果是互联网行业,若计以1万的平均工资,明年,这个企业将要多交113万。

    一个500人的工厂,若计以6千的平均工资,明年,这个工厂将要多交430万。

    企业人力成本本就过高,加上往后社保难逃,在这越收越紧的夹缝中求生存,即便不下地狱,也终究要剐掉一层皮。

    人人都要想保命,大部分老板势必先从职员身上开刀。能省一点是一点,勒紧裤腰带,挺过这个冬天,待明年春暖花开粮草充足,再做其他打算。

    03

    减税为什么还会让实际工资变少

    普通人如何应对困难

    说实话,我们所有人应该去支持合法合规纳税,可生存于世,总要吃饭,总要活下去。

    现在的80后90后,已经租不起房,不敢打车,手里的存款贬值速度远跟不上赚钱的速度,如今还要因社保监管,变相被企业减薪,丢掉饭碗。

    有人说,这是一场由“驱逐劣币”的洪水带来的冲刷洗礼的变化,虽惨烈,却也不失为一种手段。

    可是如今,社保变了,个税起征点虽然提高,到手的钱竟然变少了,还可能哪天就突然丢了工作,这算什么套路?

    从《我不是药神》开始,到某公司高管被集体辞退,再到一周40家P2P爆雷,每个故事背后,我们总能听到身边人的焦虑。到现在,我也终于明白,为什么网友总是如此调侃:

    人间不值得。

    所以,小编在这里建议大家:

    1、不要牺牲另一半的事业

    从家庭的安全系数来说,不要轻易放弃另一半的事业,哪怕工资并不高,也比做全职妈妈、全职爸爸强!

    2、慎养二胎

    谨慎再谨慎,如果备用金足够,也要谨慎。如果不够,更要谨慎,你的家庭有足够应对风险的能力,再来考虑二胎,这很现实。

    3、要么变强、要么别有太多欲望

    如果你想赚更多,没有二话,不仅要玩命学还要玩命工作;如果你不想拼,那就别羡慕别人,也不要有太多欲望。

    最后,有一个好消息是,总理主持召开国务院常务会议:落实个税法配套措施,抓紧研究降低社保费率。

    相信政府!

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